متاجر البيع بالتجزئة وتقنيات التوظيف الخاصة بهم

تعتمد متاجر البيع بالتجزئة بشكل كبير على موظفي المبيعات والخدمة الأمامية للتفاعل مع العملاء المخلصين والاحتفاظ بهم. في بعض الحالات ، يستفيد تجار التجزئة من المرشحين للوظائف الذين يبحثون بنشاط عن عمل. ومع ذلك ، غالبًا ما يأتي أفضل موظفي التجزئة من جهود التوظيف المتعمدة من قبل مديري المتاجر. بصفتك مالكًا لأعمال البيع بالتجزئة ، يمكن أن يؤدي تطبيق تقنيات توظيف متعددة إلى تحسين فرصك في الوصول إلى الأشخاص المناسبين لشركتك.

سؤال العملاء

غالبًا ما يقف بعض من أفضل المرشحين لوظائف البيع بالتجزئة أمامك مباشرةً. غالبًا ما يكون العملاء الذين لديهم شغف قوي بعملك ومنتجاتك وخدماتك موظفين رائعين. يمكنك الاستفادة من مراقبة سلوكهم أثناء تفاعلهم مع موظفي المبيعات لديك. قد يكون العملاء الذين يتمتعون بلطف وودود ويظهرون مهارات اتصال جيدة مناسبين. إذا كان الأمر كذلك ، يمكنك بدء محادثة بالسؤال ، "نحن نقدر حقًا عملك يا جيل. هل تعمل حاليًا؟" بالطبع ، أنت تخاطر بتنفير عميل جيد في نهاية المطاف إذا أجريت مقابلة ولم توظفها ، أو وظفتها ولم تنجح الأمور.

مقابلات مفتوحة

غالبًا ما يعتمد تجار التجزئة على مزايا الحجم التي تقدمها أيام المقابلة المفتوحة. يمكنك وضع لافتة تشير إلى "المقابلات المفتوحة: 9 صباحًا إلى 3 مساءً" في العديد من المجتمعات ، يمكنك جذب 50 إلى 100 فرصة عمل أو أكثر. في حين أن الاحتمالات في صالحك ، فإن معدل النجاح في العثور على الموظفين المناسبين يكون محدودًا في بعض الأحيان في المقابلات المفتوحة. عادةً ما تجذب أشخاصًا لا يعملون حاليًا لسبب أو لآخر.

متاجر أخرى

عادة ، يعمل أفضل موظفي التجزئة في البيع بالتجزئة في المتاجر الأخرى. واحدة من أفضل الطرق للعثور على مرشحين مؤهلين للوظائف هي السير في مراكز التسوق أو زيارة متاجر البيع بالتجزئة المحلية. قد يكون من الصعب بعض الشيء الاقتراب من شخص ما أثناء العمل. ومع ذلك ، إذا كنت تتصرف كعميل ، فستحصل على فرصة لرؤية الموظف وهو يعمل. إذا لم يكن هناك أي شخص آخر في الجوار ، يمكنك بسهولة العثور على لحظة هادئة لتسألها عما إذا كانت منفتحة على التحدث معك بشأن فرصة عمل. إذا كان المتجر مشغولاً ، يمكنك ترك بطاقة وتطلب منها الاتصال بك أو التوقف.

الإحالات

تمامًا كما تعمل الإحالات في المبيعات ، يمكنهم أيضًا العمل في توظيف الموظفين. غالبًا ما يقدم تجار التجزئة مكافآت للموظفين الحاليين الذين يحيلون الأصدقاء أو المعارف الذين تم تعيينهم وتوظيفهم بنجاح لفترة معينة. يمكنك أيضًا الحصول على منشورات تجنيد على المنضدة الأمامية ليأخذها العملاء ويعطونها للأصدقاء. يمكنك حتى وضعها في حقائب العملاء عندما يغادرون.